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9月25日，股份有限公司（301055.SZ）公告了一次不同寻常的人事调整：公司原总经理夏乾良转任董事会秘书和副总经理，而此前担任过董秘的平燕娜，则回到证券事务代表岗位。这一“总经理改任董秘、董秘再任证代”的人事交替，令市场侧目。
夏乾良的履历可谓“完整贯穿”了张小泉的现代化转型。他1984年出生，研究生学历，曾在富春控股任副总裁、在浙江运通电商担任总经理。2016年起执掌杭州张小泉实业发展有限公司，2018年至2024年担任张小泉股份总经理，目前仍在任董事一职。
但2022年“拍蒜门”事件，将这位总经理推到舆论风口。一段面对质疑时的视频中，他说出“你学了几十年的切菜是错的，所有米其林厨师都不是这样切的”，迅速引爆网络情绪。尽管随后道歉澄清，但负面效应长期附着在公司品牌之上。
如今，这位执掌公司六年的“前台人物”，转身来到董秘岗位。公告显示，他已报名深交所的董秘培训班，待取得相应证书后，方能正式履职。在此之前，由其以董事身份代行董秘职责。
另一位关键人物平燕娜，1989年出生的她，长期在公司证券投资与事务管理条线任职。她曾在2022年12月至2024年5月期间担任董事会秘书，之后转任证券投资部总监，如今又回到证券事务代表岗位。
值得注意的是，张小泉在8月28日已完成总经理岗位更替，由王傲延接任总经理。夏乾良辞去审计委员会委员职务，同时担任副总经理。至此，公司原有的管理层格局，正通过连续的人事调整被重新塑形。
值得注意的是，夏乾良的薪酬水平也与职位变化形成反差。他于2024年5月卸任总经理一职，但2024年的全年薪酬已达210万元，虽任职不足全年，却超过往年水平。相比之下，2023年他的薪酬为153.87万元。
由此，人事调整不仅体现在岗位“降级”，也在薪酬曲线上留下了清晰印迹。
截至9月29日收盘，张小泉股价报收21.56元/股，年内涨幅达36.99%，总市值33.63亿元。伴随股价表现的亮眼，公司半年报显示，上半年实现营业收入4.72亿元，同比增长9.8%；归母净利润0.28亿元，同比增长124.3%。业绩向好，但管理层的职位轮转，却显得格外引人注目。
从总经理到董秘，再到证代，这样的“逆向升迁”，并不常见。它不仅是企业内部职务调配的客观结果，也折射出一家传统刀剪企业在资本市场道路上的复杂身影。
文/新浪财经上海站 时行工作室
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